人事労務の手続と書式

第１章　事業所・事業主の手続
　第１　労働基準法の適用
　第２　労働保険の適用
　第３　社会保険の適用
　第４　労働保険又は厚生年金保険事務の一括扱い
　第５　労働保険の任意加入・社会保険の任意適用
　第６　労災保険の特別加入
　第７　労働・社会保険の事業所・事業主の変更
　第８　労働・社会保険の代理人の選任・解任

第２章　従業員採用の手続
　第１　募集
　第２　採用の通知
　第３　事業所と従業員の契約等
　第４　未成年者の雇入れと契約
　第５　就職促進給付等
　第６　労働・社会保険の届出

第３章　就業規則の手続
　第１　はじめに
　第２　就業規則の作り方
　第３　就業規則の届出等
　第４　就業規則の効力
　第５　就業規則の変更

第４章　人事・福利厚生の手続
　第１　人事管理
　第１の２　労働者派遣
　第２　貸付金
　第３　寮・社宅の設置及び管理
　第４　その他

第５章　賃金等の手続
　第１　賃金
　第２　社内預金
　第３　労働・社会保険料の徴収及び納付
　第４　最低賃金
　第５　賃金等の支払の確保
　第６　中小企業退職金共済制度

第６章　労働時間の手続
　第１　はじめに
　第２　現行労働時間法制
　第３　休憩時間

第７章　休日・休暇の手続
　第１　休日労働
　第２　有給休暇
　第３　その他の休暇
　第４　育児休業
　第５　介護休業

第８章　病気やけがと予防の手続
　第１　安全と衛生の届出・報告
　第２　労災保険の給付
　第３　健康保険の給付
　第４　厚生年金保険の給付

第９章　退職・解雇の手続
　第１　退職と解雇
　第２　定年・継続雇用
　第２の２　高年齢者再就職援助
　第３　労働保険の届出・給付
　第４　社会保険の届出
　第５　厚生年金保険の給付

第10章　事業の縮小、転換及び廃止等の手続
　第１　事業の縮小、転換等
　第２　地域雇用開発等
　第３　事業の廃止等