主催:新日本法規出版株式会社
※申し込み期限は2024年11月7日(木)15:00までとなっております。
※「LEGAL CONNECTION」「スマート規程管理」「Trustice」ご契約中の方は優待視聴がございます。
詳しくは製品内のお知らせ、もしくはメールでのご案内をご覧ください。
※本セミナーは録画配信です
本セミナーでは、使用者の安全配慮義務にふれ、メンタルヘルスと採用、休職、復職、退職等の問題解決策についてお話します。
馬場社会保険労務士事務所 特定社会保険労務士
元愛知労働局紛争調整委員(あっせん委員)
CFP®
内部監査士
愛知県ワーク・ライフ・バランス普及コンサルタント
愛知県職場のメンタルヘルス対策企業等アドバイザー・相談員
略歴・経歴
<略歴・経歴>
1990年 馬場社会保険労務士事務所 開業
2007年 特定社会保険労務士 付記
2009年~ 社労士会労働紛争解決センター愛知 あっせん人
2024年~ 愛知県雇用労働相談センター 相談員
現在、企業において人事及び労務担当者がメンタルヘルス不調者の対応に苦慮しているケースが数多くあります。当セミナーでは、事業主等からよく相談される問題の解決等にもふれて、わかりやすくお話します。職場でお役に立てていただけましたら、幸いです。
※プログラムは、講演の進行状況により、若干時間を変動する場合があります。
主なカリキュラム
1,メンタルヘルスが問題となる職場環境
2,国の指針に示されている「4つのケア」
3,使用者の安全配慮義務
4,メンタルヘルスと採用、休職、復職及び退職
5,メンタルヘルスと労災請求
5,500円(税込)
●お申し込みには新日本法規WEB会員登録が必要です。
●お支払いはクレジット決済・PayPayのみご利用いただけます。
●視聴URLはご登録いただいたメールアドレス宛にお送りします。開催前日までにメールが届かない場合は、恐れ入りますが、下記お問い合わせ先までご連絡ください。
●セミナー参加のお取り消しは、開催日2営業日前までにご連絡ください。
●参加お申込みが極端に少数の場合や講師の病気などにより、やむをえず開催を中止させていただくことがあります。
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